fbpx

Reklama Twojej oferty pracy w internecie

Popraw wyniki rekrutacji dzięki precyzyjnie dopasowanym reklamom w social media

Jak działają kampanie rekrutacyjne AD+HR

Kiedy potencjalni kandydaci korzystają z Internetu na komputerze, telefonie lub tablecie, wyświetlamy im reklamy, zachęcające do udziału w rekrutacji.
Nasze reklamy, wspierające Twoją rekrutację są widoczne na ponad 2000 portalach lokalnych i ogólnopolskich, w Social Mediach, na stronach www oraz w aplikacjach mobilnych. Wykorzystujemy najpopularniejsze miejsca w sieci oraz specjalistyczne strony, kierowane do profesjonalistów.

Jak trafiamy do kandydatów?

Skutecznie łowimy talenty w sieci, dzięki znajomości zachowań online potencjalnych kandydatów. Podczas korzystania z Internetu i aplikacji mobilnych odwiedzają oni strony o konkretnej tematyce. Podróżując do pracy i przemieszczając się wykorzystują GPS. Uzupełniają swoje profile publiczne, podając dane demograficzne i zawodowe.
Badamy zachowania użytkowników Internetu za pośrednictwem stworzonych przez nas narzędzi analitycznych. Łączymy dane i filtrujemy osoby pasujące do wymagań rekrutacji. Następnie wyświetlamy reklamy osobom, które mogą wziąć udział w procesie.

Jakich kandydatów możesz pozyskać dzięki reklamom AD+HR?

Za pomocą reklam rekrutacyjnych docieramy do osób o wybranych przez Ciebie umiejętnościach i specjalizacjach zawodowych.

Pakiety AD+HR sprawdzają się najlepiej we wsparciu rekrutacji:

Handlowców i specjalistów e-commerce​

Pracowników produkcji

Osób ze znajomością języków obcych

Inżynierów
i technologów

Postaw na reklamę rekrutacyjną, gdy:
  • efekty dotychczasowych działań są niezadowalające,
  • zależy Ci na dotarciu do osób, które nie szukają pracy aktywnie,
  • chcesz globalnie dotrzeć do wielu osób o konkretnej specjalności lub umiejętnościach.

AD+HR pomoże Ci w osiągnięciu zamierzonego celu.

Kiedy warto skorzystać z reklam rekrutacyjnych AD+HR?

Jak skorzystać z AD+HR?

Wypełnij formularz zgłoszeniowy, a my:

Profil Kandydata

W ciągu 48 h na podstawie Twojej oferty pracy zbudujemy profil kandydata.​

Potencjał reklamowy

Na podstawie profilu kandydata przygotujemy potencjał reklamowy wskazujący liczbę osób spełniających twoje wymagania.

Warunki Współpracy

Skontaktujemy się z Tobą telefonicznie i przedstawimy działania, które zostaną podjęte w ramach współpracy.​

Kampanie Reklamowe

Przygotujemy skuteczne reklamy i skierujemy na Twoją ofertę pracy setki kandydatów pasujących do wymagań rekrutacji.

Raport

Po zakończeniu działań reklamowych otrzymasz miniraport, przedstawiający uzyskane wyniki.

Wykorzystaj AD+HR w rekrutacji!

Wypełnij formularz zgłoszeniowy, a przedstawimy Ci propozycję dopasowaną do Twoich potrzeb!

FAQ

Najczęściej zadawane pytania

Kampania wspiera Twoją rekrutację, kierując na wskazaną stronę lub ogłoszenie kandydatów spełniających wymagania. Podstawowe korzyści to:

  • więcej kandydatów – jeśli Twoja oferta jest atrakcyjna, to w zależności od wybranego pakietu możesz uzyskać kilkukrotnie więcej kandydatów niż bez naszego wsparcia.
  • dotarcie do osób, które nie szukają pracy – zwykłe działania rekrutacyjne docierają do kandydatów aktywnie poszukujących zatrudnienia, którzy stanowią 10-15% puli osób dostępnych naszymi metodami.
  • dotarcie do kandydatów trudno dostępnych – specjaliści wysokiej klasy, osoby o konkretnym doświadczeniu są trudni do namierzenia. Metoda IRKL pozwala na zachęcenie każdej osoby, która pasuje do profilu.

Każda kampania jest realizowana standardowo w ciągu 2 tygodni, chyba że zdecydujesz się na niestandardowe rozwiązanie ustalone z nami indywidualnie. Po zakończeniu kampanii otrzymasz raport podsumowujący.

Kampania kończy się krótkim raportem podsumowującym jej przebieg. Otrzymasz statystyki wyświetleń reklam rekrutacyjnych oraz odwiedzin kandydatów, których udało się zainteresować Twoją ofertą.

Skip to content