Instytut Rozwoju Kapitału Ludzkiego Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Partyzantów 1/2 lok.3, 10-522 Olsztyn, informuje, że realizuje projekt pn. „Aktywizacja obywateli Ukrainy na rynku pracy” nr FEWM.07.08-IZ.00-0020/24  współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Warmii i Mazur 2021-2027, Priorytet FEWM.07.00, Działanie FEWM.07.08.

Informacja o projekcie:

Tytuł: „Aktywizacja obywateli Ukrainy na rynku pracy”

Priorytet 7: Rynek pracy

Działanie 7.8: Integracja obywateli państw trzecich na rynku pracy 

Głównym celem projektu jest poprawa sytuacji zawodowej 70 [59K/11M] Uczestników projektu będących  obywatelami państwa trzeciego- Ukrainy przebywających na obszarze Olsztyna i powiatu olsztyńskiego poprzez podniesienie kwalifikacji i umiejętności zawodowych w okresie od 1.09.2024 do 30.06.2025 roku.

Dla każdego Uczestnika (UP) sporządzony zostanie Indywidualny Plan Działania, z którego wynikać będą dalsze formy wsparcia w projekcie:

1. Poradnictwo grupowe – 70 UP x 24 godz.
2. Szkolenia zawodowe – 70 UP x średnio 50 godz.
3. Szkolenia z kompetencji miękkich – 30 UP x 12 godz.
4. Branżowy kurs języka polskiego – 30 UP x 30 godz.
5. Staże zawodowe – 30 UP x 3 miesiące
6. Pośrednictwo pracy – 70 UP x 4 godz.

Grupa docelowa to 70 osób (59K, 11M) będących obywatelami Ukrainy, legalnie przebywających na terenie Polski, deklarujących podjęcie lub kontynuację zatrudnienia na terenie woj. warmińsko-mazurskiego, zamieszkujący na obszarze Olsztyna i powiatu olsztyńskiego.

Kryteria dostępu:

• obywatel Ukrainy,
• osoba legalnie przebywająca w Polsce,
• osoba deklarująca podjęcie lub kontynuację zatrudnienia na terenie woj. warmińsko-mazurskiego,
• osoba zamieszkała na obszarze miasta Olsztyn lub powiatu olsztyńskiego.

Kryteria punktowe:

• Osoba, która po agresji Federacji Rosyjskiej na Ukrainę została objęta w Polsce ochroną czasową: 5pkt;
• Kobieta: 3pkt;
• Niepełnosprawność: 2 pkt.

Zasady równościowe 

Nasz projekt realizujemy z poszanowaniem zasad równościowych: zasady równości szans kobiet i mężczyzn oraz zasady równości szans i niedyskryminacji, w tym osób z niepełnosprawnościami.

W projekcie zachowujemy standardy dostępności dla polityki spójności 2021-2027 dotyczące takich obszarów jak: szkolenia, informacja i promocja, transport, cyfryzacja i architektura.

Celem standardów jest zapewnienie osobom z niepełnosprawnościami na równi z osobami pełnosprawnymi dostępu do projektu w ramach funduszy unijnych.

W ramach działań z zakresu równości szans i niedyskryminacji, w tym dostępności projektu dla osób z niepełnosprawnościami:

• do komunikacji z Państwem wykorzystujemy różne kanały komunikacyjne, takie jak telefon, e-mail, media społecznościowe, osobiste spotkanie;
• w naszej ankiecie pytamy Państwa o specjalne potrzeby. W Projekcie założyliśmy możliwość wprowadzenia racjonalnych usprawnień, które umożliwią Państwu udział w naszym projekcie oraz zapewnią komfort uczestnictwa.;
• naszą stronę projektową oraz dokumentację do pobrania stworzyliśmy z dostępnością dla osób z niepełnosprawnościami;
• w procesie rekrutacji premiujemy udział osób z niepełnosprawnościami;
• stosujemy język prosty i zrozumiały;
• biuro projektu oraz lokalizacje w których realizujemy projekt są pozbawione barier architektonicznych; przed biurem projektu znajduje się oznakowane miejsce parkingowe dla ON, budynek jest wyposażony w podjazd na wózek inwalidzki, szerokość drzwi wejściowych dostosowana dla osób poruszających się na wózku, toaleta przystosowana dla ON.

W ramach działań z zakresu równości szans kobiet i mężczyzn:

• stosujemy język wrażliwy na płeć;
• działania i treści przekazywane Państwu w ramach projektu są wolne od ograniczeń    wynikających ze stereotypów płci;
• premiujemy udział kobiet w projekcie;
• zwracamy koszty opieki nad dzieckiem lub osobą zależną potrzebującą wsparcia w codziennym funkcjonowaniu;
• harmonogram zajęć tworzymy tak, by umożliwiał Państwu godzenie obowiązków związanych z uczestnictwem w projekcie z obowiązkami rodzinnymi, zawodowymi czy rehabilitacyjnymi.
• stosujemy równościowe zarządzanie projektem

Zapoznaj się z dokumentami dotyczącymi zasad równościowych

• Wytyczne dotyczące realizacji zasad równościowych w ramach funduszy unijnych na lata 2021-2027 (www.funduszeeuropejskie.gov.pl)
• Prawa człowieka w Unii Europejskiej i Karta Praw Podstawowych UE (www.gov.pl/)
• Konwencja o prawach osób niepełnosprawnych (www.gov.pl)
• Ustawa o zapewnianiu dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami (www.funduszeeuropejskie.gov.pl)

Bezpośrednim rezultatem projektu będzie osiągnięcie wskaźników rezultatu:

1. Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu – 56;
2. Liczba osób pracujących, łącznie z prowadzącymi działalność na własny rachunek, po opuszczeniu programu – 2;
3. Liczba osób z krajów trzecich objętych wsparciem w programie – 70;
4. Liczba osób obcego pochodzenia objętych wsparciem w programie – 70.

Okres realizacji Projektu: 01.09.2024 – 30.06.2025

Wartość Projektu: 1 003 594,95 zł

Dofinansowanie Projektu z UE: 953 415,20 zł